2800 zł wyniesie płaca minimalna w 2021 roku

Oznacza to wzrost minimalnego wynagrodzenia o 7,7 proc. w stosunku do płacy minimalnej obowiązującej w tym roku, która wynosi 2 600 zł brutto. Nie jest to zatem duży wzrost, ale z uwagi na trwającą epidemię mógł on w ogóle nie nastąpić.

Poza miesięcznym wynagrodzeniem wzrośnie również stawka godzinowa z bieżącej w wysokości 17 zł do 18,30 zł w przyszłym roku. Suma najniższej krajowej w wysokości 2800 zł brutto to “na rękę” 2061,67 zł.

Zgodnie z wcześniejszymi założeniami rządu, przyszłoroczna płaca minimalna miała wzrosnąć pierwotnie do 3000  zł. Potem jednak z uwagi na epidemię, a w związku z tym przymusowy zastój w wielu branżach, przedstawiciele pracodawców optowali za pozostawieniem stawki na obecnym poziomie. Z kolei związki zawodowe nie upierały się tym razem za dużym wzrostem.

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 15 września 2020 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2021 r. ukazało się w Dzienniku Ustaw 2020 w pozycji 1596.

Wzrost płacy minimalnej przez ostatnich 10 lat:

  • 2020 r. – 2600 zł
  • 2019 r. – 2250 zł
  • 2018 r. – 2100 zł
  • 2017 r. – 2000 zł
  • 2016 r. – 1850 zł
  • 2015 r. – 1750 zł
  • 2014 r. – 1680 zł
  • 2013 r. – 1600 zł
  • 2012 r. – 1500 zł
  • 2011 r. – 1386 zł
  • 2010 r. – 1317 zł
  • 2009 r. – 1276 zł